一个优秀的人，如果除去他周身所拥有光环，那么他该是个什么样的人呢？沈建光，浙江恒欣建筑设计股份有限公司创始人之一，现任公司党支部书记。这位浙江商人，九十年代初打破人人羡慕的铁饭碗，白手起家，与妻子邱凌燕一同打拼，创立公司。风雨十八载，将公司由一间办公室扩大到拥有几千平方的办公大楼，取得设计甲级、勘察甲级等多项资质。公司的设计项目也多次获得浙江省、嘉兴市奖项，在2018年，公司在新三板成功挂牌！

如今，他拥有了许多荣誉称号，赢得了市场口碑，但相处中，会发现他还是那个质朴的人，仍旧善于思考、勇于迎难而上，带领公司不断创新挑战的人。

浙江恒欣的发展历程是诸多浙江九十年代起家，克服种种困难，在国家与党的支持引导中成长起来的一个缩影，沈建光同志在逆境中拥有的，也是浙江商人优良品质的折射！《嘉兴建筑业》期刊在2019年第1期期刊“人物风采”栏中，也将沈建光同志作为典型，在行业内进行了宣传，让我们一起来领略这位“领头羊”的人生经历吧。

         善于战胜困难的企业家——记浙江恒欣建筑设计股份有限公司党支部书记沈建光

       俗话说：苦难是人生最好的大学。每个人的一生当中都有得意幸运的时候，随着岁月的流逝，它给人留下的记忆往往不会那么刻骨铭心。相反，那些艰苦的岁月却会历久弥香，积淀成为人生最宝贵的财富。
  在创业之初，众多的浙商都经历过各种磨难，可他们大多是越挫越勇，最后成就了一番事业。这种奋发向上的精神，也是“恒欣设计”的奋发历程。
浙江恒欣建筑设计股份有限公司党支部书记沈建光，就是一位在逆境中书写辉煌人生的浙江商人。在他的创业历程中，困难难曾经频频光顾，但他却依然淡定，奋勇前行。
历经磨难，奋勇起航
  1972年，沈建光出生于浙江嘉兴海盐的一个小村庄。父母都是地地道道的农民，1994年从嘉兴学院土木工程系毕业后，分配到一个相对不错的国有企业——浙江嘉欣丝绸股份有限公司，从事基建的管理工作。在这个单位非常的清闲，待遇也还算不错。但是跟沈建光原先的初衷有很大的差距，好不容易从农村出来，总想做点事情。在这么清闲的一个单位，觉得是对自己人生的一个浪费，所以工作了几年以后，毅然决定在自己的专业领域创出一番天地。

   2001年，沈建光从国有单位辞职，开始了自己的下海经商之路--组建恒欣设计公司。公司创业之初非常艰难，面临很多意想不到的问题。主要有三个方面：一是我们缺少专业的设计人才,自己也未曾在设计院工作过；二是没有自己的客户资源；三是没有自己的资质平台。但是凭着自己的坚持和不断努力，并且在嘉兴市建委领导的关怀下，2002年底，恒欣公司终于申请到了自己的第一个资质平台——建筑行业（建筑工程）丙级资质。有了这样的基础平台以后，沈建光不敢懈怠，牢牢把握机会，迎难而上，2006年资质成功升级，发展成乙级资质单位。2010年又升级成建筑行业（建筑工程）甲级资质。沈建光用十年的苦心经营，将恒欣设计的基础平台创建出来。
2000年左右，设计院到现场验收的时候，一般是业主亲自上门带领设计人员到现场。但沈建光有一个印象很深的一个项目——八字基督教堂，项目很小，经费也很有限，参与项目施工的大都是教会的人员，所以他们对图纸的理解都很不到位，施工现场经常有这样那样的问题。当时为了保证项目的进度，沈建光和结构总工孟建仁经常骑着摩托车或者坐公交车去现场，只要项目上有事情，他们就立马赶过去。正是这种不计较付出，只为让客户满意的服务理念，赢得了客户深深的敬意和肯定。有了第一个满意的客户，就变成了老客户，再有老客户介绍新客户。沈建光的团队就是通过这样一点一滴的努力积累起自己的客户资源。

  回忆起自己刚创业那几年的经历，沈建光的脸上表现出一种从容和淡定。他说：“当困难不期而至时，我们就要勇于向它挑战，与之相搏，当你成功地征服了它们之后，就能真切地感受到生活的甘甜，世界的美好，把愁苦化为欢乐，从而轻装上阵，使面貌焕然一新。”正是凭借这种从容面对挫折和永不妥协的拼搏精神，沈建光实现了事业的进一步发展和壮大。

不断进取，回报社会

带着责任上路，正是责任促使沈建光做每一件事，用恒爱之心担当企业责任。沈建光始终致力于实现设计行业的良性竞争和生态化发展。2016年，因经济下行，设计行业也遭遇下滑。虽然如此，但他的公司没有裁减一个员工，严格按照公司年初既定的管理制度和承诺，兑现工资、奖金和其他福利，员工们收获了满满的幸福感。
在浙江恒欣建筑设计股份有限公司，有80%以上的员工都是老员工。沈建光说：“患难见真情，他们都是与恒欣设计风雨同济的人，对于他们，我一直都心存感激。”每逢春节，恒欣公司都会给员工们准备丰厚的过年大礼包。有的人就好奇地问沈建光书记“春节把那些食品变成钱发给员工不是更好吗？”沈建光答：“为什么不？因为有的员工生活简朴，如果春节全部发钱给员工，他们中会有很多人是舍不得买那些高级粮、油、菜的。为了让他们过好年，奖金是让他们花的，食品是让他们吃的。”心思是多么的细密啊！这样的企业老板可以说是万里挑一。

  2011年5月，沈建光带领全体恒欣的党员创建了中国共产党嘉兴市南湖区城南街道南秀联合支部委员会，并先后在2011年、2012年、2013年度取得了中共嘉兴市城南街道工作委员会先进党支部的称号，沈建光本人也获得“五带头”优秀党员的荣誉称号。

  他关爱公司员工，组织单位内配置补充小药箱，配齐感冒、防暑、腹泻、退烧及一般急救用品；他关爱社会弱势群体，经常带领党员去嘉兴市社会福利院探望孤残儿童、慰问老党员，并主动出资捐赠物资；他关心母校发展，受聘嘉兴学院建筑工程学院客座教授，每年接纳实习生到单位实习，并为实习生安排员工宿舍、班车接送。

  沈建光认为，干事业就是要学会与人相处，得到别人的信任是最重要的。他说，只有人家相信你，才会继续跟你交往，这是双方达成合作的首要前提。“精心设计，匠心打造，诚信合作，同欣共荣”是恒欣公司的价值观。沈建光坚信，做好企业，就必须懂得回馈与感恩，承诺就是需要兑现的，凡是影响到企业信誉的事，即使是亏本赔偿，也要对客户负责。

合作联盟，开创未来

  2010年以后公司进入快速发展时期，随着业务量和人员的增多，原有办公场地已经相形见绌。沈建光着手寻找新的办公场地，谁知场地找好了，前期工作也做的差不多了，房东临时不同意出租了，这可难到了沈建光。前期成本收不回来不说，现在去哪里再找一个合适的场地？眼看着时间一天天推进，沈建光决定买地，自己造一幢大楼！当时余新镇亚太路附近正好有一家企业要卖地，沈建光当机立断，与其进行洽谈，从其手中购买了土地使用权，并紧锣密鼓开始建大楼。终于在2017年1月，恒欣大厦成功建成，并投入使用。这期间沈建光不知道投入了多少精力，耗了多少个日夜在这幢大楼里。他不仅时刻跟进大楼的工程进度，还关心员工办公的舒适性。恒欣大厦的4楼有一片露天的篮球场、羽毛球场馆，让员工可以在工作之余放松心情。

沈建光心目中的恒欣设计，不仅仅是一个人或者一个团队的名片，更要让其他有志于传承建设文化，创新建筑科技，营造更美好的生活的业界伙伴可以共享恒欣平台，让那些有实力、有拼劲的合伙人依托恒欣平台，实现个人价值，回馈社会。2013年沈建光经过实地考察、反复研讨，成立恒欣设计第一家省外分公司——福建分公司。此后在恒欣设计继续发展壮大，先后在贵州、海南、江苏、湖北等地陆续成立了自己的分公司。这些分公司与总公司资源共享，互通有无，一起向我们的企业愿景（国内一流，面向世界的百年建筑综合服务商）迈进。

  2015年7月，在恒欣设计分公司年中工作会议上，沈建光首次提出要做新三板上市公司。当时在座的合伙人都很赞成他的决定。但是说到和做到之间可谓万里长征，征途漫漫。恒欣是白手企业的公司，公司发展中有优秀经验也有很多不足，要做新三板上市公司，首先自身要来一次大换血，从管理制度、流程规范、财务管理等等。面对一个个难题，很多员工都想放弃，但是沈建光一直咬紧牙关不松口，逢山开路,遇水搭桥，把一个个难啃的骨头都啃下来了。艰难困苦，玉汝于成，经过三年的努力和改革，2018年，恒欣设计在全国中小企业股份转让系统挂牌成功（股票代码：872936），标志着恒欣在企业管理、资本运作方面跨上新台阶，翻开新篇章，企业的未来更加欣欣向荣！
  自恒欣设计成立以来，一直坚持以市场为导向，以经济效益为中心，以服务社会为根本的经营理念，不断地完善着自己，不断地为广大客户提供最优质的服务，不断地为社会创造价值与财富。

光荣属于过去，奋斗成就未来。恒欣公司的IPO之路已向我们招手，新的征程已经开始，未来还有很多困难和挑战在等着沈建光，但是恒欣人会团结一致，艰苦奋斗、勇于创新、勇于改变、以饱满的热情和充满活力的干劲，突破企业瓶颈，超越自我、不忘初心、再创辉煌！

附：《嘉兴建筑业》期刊在2019年第1期期刊刊链接

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